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AL PRINCIPIO TODO ERA NUEVO, NADIE TENÍA EXPERIENCIA… LA TRANQUILIDAD DE VIAJAR CON UNA COMPAÑÍA DE CONFIANZA

LO QUE SOMOS...

KEY IBERBOARD es una Consultora española especializada en servicios profesionales y asesoramiento legal. Durante 30 años hemos asesorado a empresas nacionales y multinacionales en todos aquellos aspectos de su negocio con transcendencia jurídica.

También
somos

TAMBIÉN SOMOS...

...una de las primeras firmas españolas de outsourcing de procesos administrativos (Business Process Outsourcing), ofreciendo un servicio integral de gestión de nómina, contabilidades e impuestos a clientes de referencia.

CREEMOS EN EL TÚ A TÚ

Nuestro enfoque de servicio one-to-one nos ha hecho ganar la confianza y fidelidad de muchas empresas a lo largo de estos treinta años. Cuidamos mucho la atención y el trato personalizado.

TENEMOS ALGO ESPECIAL, YA VERÁ...

Nuestras señas de identidad son la cordialidad, el buen humor, la calidad y el coste razonable de nuestros servicios. Marcamos la diferencia.

Worldwide

WORLDWIDEVISIÓN GLOBAL,
EXPERIENCIA LOCAL...

Si podíamos trabajar con compañías japonesas, estábamos en disposición de hacerlo también para la empresa multinacional

Nuestros primeros clientes extranjeros fueron compañías japonesas, y esta fue nuestra mejor carta de presentación para los demás. Si podíamos trabajar con ellos, cuya exigencia de calidad es de todos conocida, estábamos en disposición de hacerlo también para la empresa multinacional. Y ese fue el reto, el objetivo: ser buenos en lo que hacíamos para abrir una senda en el mundo del outsourcing y de la asesoría legal, con la vista puesta en las transnacionales ya establecidas en España y las que comenzaban a desembarcar en el país a inicios de los 80.

Empresas de los cinco continentes nos han confiado sus asuntos. Mantenemos relaciones con proveedores de servicios profesionales independientes en las principales ciudades del mundo. Esa red internacional de colaboradores nos permite dar asistencia a nuestros clientes antes de que salgan al exterior, ayudándoles en la selección de una firma profesional de confianza en el país de destino que cubra sus necesidades de asesoramiento.

Equipo

EQUIPO PERSONAS AUTÓNOMAS
Y RESPONSABLES

La concepción del negocio es
sencilla: al cliente hay que darle lo que necesita y evolucionar con él, sin escatimar en recursos para conseguirlo. ¿Cómo? Todo nace y parte del equipo

Invertimos en la formación de las personas, compartimos conocimientos y experiencias con ellos, los ayudamos a desarrollar todo su potencial, liberamos su capacidad de tomar decisiones, para que todo este sistema, esta energía positiva y transformadora, se ponga en juego a la hora de atender a los clientes.

La organización es sumamente horizontal. Creemos en los equipos fuertes. Hemos desarrollado un sistema de delegación de decisiones en base a unos roles bien definidos. Los profesionales en contacto con los clientes son los impulsores del negocio, de ellos parten las decisiones y las soluciones que hay que ofrecerles.

La dirección les presta apoyo, les facilita recursos y se pone a su servicio, para que los proyectos salgan adelante a tiempo. La empresa nunca se para, porque la dirección no es el centro de la toma de decisiones. Evitamos así la falta de tiempo, ese mal del ejecutivo, que trata los asuntos según le van surgiendo en vez de dedicarse a lo estratégico. En nuestra empresa, la táctica, lo que hay que hacer, lo deciden equipos autodirigidos, responsables de la ejecución de procesos, productos y servicios concretos.

Entrenamiento, involucración, rigor profesional y proactividad son las premisas con las que se trabaja a diario.

DIRECCIÓN

  • MARÍA ELVIRA ARCOS BONITO MARÍA ELVIRA ARCOS BONITO Socio director
  • PABLO SANTOS MIRÓ PABLO SANTOS MIRÓ Socio director

RESPONSABLES DE ÁREA

  • ENRIQUE HERRERO FRÍAS ENRIQUE HERRERO FRÍAS Abogado
    Director del Área Jurídica
  • Mª CARMEN SERRANO PÉREZ-CEJUELA Mª CARMEN SERRANO PÉREZ-CEJUELA Graduado Social
    Directora del Área Laboral
  • GEMA GUTIÉRREZ VELÁZQUEZ GEMA GUTIÉRREZ VELÁZQUEZ Licenciada en Economía
    Responsable de Administración y Contabilidad

PROFESIONALES

  • MARISOL ÁLVAREZ FERNÁNDEZ MARISOL ÁLVAREZ FERNÁNDEZ Supervisora
  • RAÚL BERBEL GONZÁLEZ RAÚL BERBEL GONZÁLEZ Diplomado en Relaciones Laborales
    Consultor - Jefe
  • CARLOS BONACHÍA NARANJO CARLOS BONACHÍA NARANJO Abogado
  • ALMUDENA BUSTOS ESTEBAN ALMUDENA BUSTOS ESTEBAN Abogada
    Consultora laboral
  • ROCÍO BUZÓN DE FRANCISCO ROCÍO BUZÓN DE FRANCISCO Economista
    Asesora contable - fiscal
  • SUSANA CAMPOS SORDO SUSANA CAMPOS SORDO Abogada
    Consultora laboral
  • MÓNICA GUADAÑO BLANCO MÓNICA GUADAÑO BLANCO Licenciada en Pedagogía
    Consultora laboral
  • MARTA GUTIÉRREZ VELÁZQUEZ MARTA GUTIÉRREZ VELÁZQUEZ Diplomada en Relaciones Laborales
    Consultora laboral
  • NURIA LÓPEZ CALDERÓN NURIA LÓPEZ CALDERÓN Abogada
    Asesora contable - fiscal
  • CRISTINA LOTERO GUILLO CRISTINA LOTERO GUILLO Diplomada en Relaciones Laborales
    Consultora laboral
  • SUSANA MARTÍN BERGES SUSANA MARTÍN BERGES Diplomada en Magisterio
    Consultora laboral
  • PATRICIA MÉNDEZ MUELA PATRICIA MÉNDEZ MUELA Licenciada en Ciencias del Trabajo
    Consultora laboral
  • LOLA MUÑOZ LARA LOLA MUÑOZ LARA Diplomada en Relaciones Laborales
    Consultora laboral
  • DAVID RODRÍGUEZ FERNÁNDEZ DAVID RODRÍGUEZ FERNÁNDEZ Abogado
  • PILAR SÁNCHEZ GALINDO PILAR SÁNCHEZ GALINDO Consultora laboral
  • ARTURO PARIENTE FERNÁNDEZ ARTURO PARIENTE FERNÁNDEZ Licenciado en Derecho y Administración de empresas
    Consultor
  • LUIS CAMPOS VAREA LUIS CAMPOS VAREA Abogado

ADMINISTRACIÓN

  • RAQUEL CAÑADAS ZAMORANO RAQUEL CAÑADAS ZAMORANO Informática y telecomunicaciones
  • PURIFICACIÓN HERNÁNDEZ GONZÁLEZ PURIFICACIÓN HERNÁNDEZ GONZÁLEZ Administración y soporte
Clientes

CLIENTES SATISFACER A LOS
CLIENTES, NO A LOS JEFES.

Nuestra idea ha sido siempre fácil de entender: primero, los clientes; luego, el personal, y en último lugar, los socios.

El fundador de Alibaba Group, en el estreno de la compañía en la Bolsa de Nueva York, vino a decir lo mismo. Es una cuestión de tener claras las prioridades. Los socios de Key Iberboard comparten esa visión y la transmiten al equipo para que la ponga en práctica. Nos gusta el concepto de empresa de autor, con pocos accionistas que trabajan y creen en su negocio, y con equipos altamente eficientes, cuyo objetivo es satisfacer a los clientes, no a los jefes.

Automoción, Banca Extranjera, Energía y Transporte, Industria Farmacéutica, Entidades Financieras, Comercio de Maquinaria, Inmobiliario, Tecnologías de la Información y Consultoría, son algunos de los sectores más representativos en el marco de nuestra actividad profesional.

Somos
diferentes

SOMOS
DIFERENTES

LA CULTURA,
LOS VALORES.

Solo nos asusta una cosa: quedarnos rezagados.

Key Iberboard poco tiene que ver con esa imagen tan elaborada de las empresas que participan en el Best Place to Work, quizá pensando en que su elección como empresa del año les abrirá las puertas del cielo. Tampoco es nuestro objetivo. Sí nos gusta hacer cosas, y hacerlas bien. Y que el talento de nuestra gente se muestre en su labor diaria, en equipo. Nos motiva que estén a gusto y que sientan la empresa como algo propio, que se construye entre todos. Creemos que ello nos distingue de otras empresas. Y cuando el equipo está satisfecho, los clientes son los primeros en beneficiarse de ello.

La clave de nuestro éxito es la dedicación y entusiasmo por lo que hacemos –trabajo en equipo– buen gobierno y responsabilidad de los mandos. Generar actitudes positivas y construir sobre lo que tenemos, que es mucho, no sobre lo que nos falta, que no conduce a ningún sitio. Olvidarnos de nuestra “configuración natural por defecto”, a la que se refería David Foster Wallace. Dejar de funcionar automáticamente y prestar atención a lo que realmente importa, en la vida y en el trabajo.

Key Iberboard es una empresa que cree en la igualdad de oportunidades para los hombres y las mujeres. El 80% de nuestra plantilla son féminas y esto nos hace diferentes. La armonización de la vida laboral y familiar no es un reto en Key Iberboard, es una realidad. Hemos establecido un sistema de trabajo por partners, en equipos de dos o tres personas, que nos facilita cumplir con los niveles de servicio comprometidos con el cliente. Ahora que está todo organizado, nuestra directora general también concilia.

La transparencia es otro valor importante en nuestra organización. El personal tiene acceso a la información corporativa que necesita para poder gestionar la empresa junto con la dirección. Ello le hace entender mejor las situaciones, responsabilizarse de sus actos y motivarse con las iniciativas y decisiones que le compete tomar.

Saber escuchar a los demás es algo crucial en Key Iberboard. Fomentamos que nuestra gente contribuya con sus ideas al desarrollo del grupo, del negocio, de los clientes.

OBJETIVOS

Tenemos claros nuestros objetivos y también la forma de conseguirlos.

Los objetivos empresariales se centran en mantener nuestro posicionamiento en el mercado como una empresa de referencia en la externalización de procesos de nómina, contabilidad e impuestos; y consolidarnos como una boutique de servicios legales, especializada en derecho civil, laboral, fiscal, mercantil y societario.

Estos objetivos son claros para el personal. La forma de conseguirlos, también: la estrategia, los planes de acción, las iniciativas comerciales, el timing... fluyen por la organización y marcan el camino a seguir. Es fundamental saber hacia dónde vamos. Y cuando es necesario cambiar el rumbo para encontrar otros medios, otros caminos, siempre nos espera un plan B.

CALIDAD

Sin análisis no hay futuro, ni
evolución, ni transformación del negocio ni de las personas.

Somos tremendamente analíticos y nos gusta hacer balance, evaluar cómo van las cosas: qué se hace bien y qué no tanto; qué funciona y qué no; dónde cabe margen de mejora.

La empresa trabaja siempre en dos entornos: uno de simulación y otro operativo. Antes de instalar cualquier aplicación o proceso, se prueba y contrasta su funcionalidad para obtener su mejor rendimiento.

Y el motor para progresar y desarrollar nuestro negocio es la inquietud, la curiosidad, esa obsesión permanente por estar al día e ir incorporando nuevas herramientas, productos y servicios que sean útiles para los clientes.

Nuestras alianzas con partners tecnológicos, como Cxiome y Wolters Kluwers, el benchmarking sobre la competencia, y la investigación continua de hacia dónde va el sector o la industria, son fundamentales para no quedarnos rezagados.

Nuestros procedimientos de trabajo y nuestros sistemas de control de calidad están certificados con la norma ISO 9001:2008.

SEGURIDAD Y
PROTECCIÓN DE DATOS
PERSONALES

Nuestros sistemas de seguridad informática y protección de datos son de alto nivel

Por razón del tipo de empresas al que prestamos servicios y los datos sensibles que tratamos, nuestros sistemas de seguridad informática y protección de datos son de alto nivel.

Anualmente, contratamos a la compañía de seguridad informática Corsaire, la realización de un Penetration Test sobre nuestra infraestructura de red, para detectar cualquier tipo de vulnerabilidad en nuestros sistemas.

Además, bianualmente, los departamentos de seguridad de dos clientes globales efectúan, de forma separada, una auditoría integral (Third Party Security Review) de nuestros sistemas operativos, de seguridad, de telecomunicaciones, de almacenamiento y transmisión de datos.

Contacto

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Estamos deseosos de hablar con usted. ¡Le esperamos!
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